Eu țip, tu țipi, toți țipăm pentru o săptămână de lucru de 4 zile?

Crezi că meriți puțin timp liber? Un număr tot mai mare de companii sunt de acord.

La începutul anilor 1930, SUA au luat în considerare adoptarea unui săptămâna universală de lucru de 30 de ore . Congresul a ucis proiectul de lege – și odată cu el, visele voastre de a doborî margarita în fiecare vineri la prânz.

Acum toată lumea se uită despre o săptămână de lucru de 4 zile - Andrew Yang , prim-ministrul Noii Zeelande Jacinda Ardern , A senator al statului Washington .

Cu muncitorii arși din... *gesti la orice* … companii precum Buffer sunt încercând-o .



Iată cum arată o săptămână de 4 zile

Unele definiții spun că o săptămână de 4 zile = zile de 10 ore. Dar există o altă versiune - 32 de ore în 4 zile, cu beneficii full-time.

Logica lui 32? Angajații mai bine odihniți și mai fericiți sunt mult mai productivi, încât nu au nevoie de a 5-a zi.

Dar funcționează săptămâna de 4 zile? Datele sunt amestecate:

Iată un lucru de reținut

Lucrătorii nu văd recompense pentru că au făcut mai mult.

Ai putea presupune că mai multă productivitate se traduce prin mai mult timp liber sau cu o plată mai bună. Am făcut prima parte: productivitatea lucrătorilor a crescut cu 5% între 1987 și 2015.

Dar mulțimea pro-4 zile subliniază că al doilea pas nu s-a întâmplat niciodată – salariul muncitorilor a crescut cu doar 2%, iar orele lor nu au scăzut niciodată.